Recruiting-Kennzahlen zur Personalgewinnung
Recruiting-Kennzahlen verstehen und gezielt analysieren.
Was ist Vakanz-Analyse von Rexx Systems?
Die Vakanz-Analyse von Rexx systems ist ein Tool zur Auswertung von Stellenanzeigen und Bewerbungsprozessen. Es zeigt, wie sichtbar eine Anzeige ist, wie gut sie performt und wo Verbesserungspotential besteht. Durch den Einsatz von KI und den Vergleich mit anonymisierten Marktdaten liefert es konkrete Empfehlungen zur Verbesserung der Recruiting-Strategie.
Mit Kennzahlen und KI zu besseren Recruiting-Ergebnissen
Mit rexx Recruiting gewinnen Sie wertvolle Einblicke in die Performance Ihrer Stellenanzeigen. Analysen zu Reichweite, A/B-Tests und KI-gestützte Optimierungsempfehlungen helfen, Budgets effizient einzusetzen und die besten Talente schneller zu erreichen.
Analyse der Sichtbarkeit und Reichweite
Die Software zeigt, wie gut eine Stellenanzeige performt, indem sie auswertet, wie oft die Anzeige gesehen wurde und auf welchen Plattformen sie am erfolgreichsten ist.
Vergleich mit Markendaten
Eigene Anzeigen lassen sich mit anonymen Daten aus dem rexx-Netzwerk vergleichen. So erkennt man, ob man im Branchenvergleich gut aufgestellt ist oder nachbessern sollte.
A/B-Tests für Stellenanzeigen
Verschiedene Varianten einer Anzeige können getestet werden, um herauszufinden, welche Version mehr qualifizierte Bewerbungen bringt.
Optimierung durch KI
Das System gibt konkrete Hinweise zur Verbesserung von Texten, Formulierungen und Veröffentlichungsstrategien.
Budgetkontrolle und Effizienz
Die Analyse zeigt, welche Kanäle das beste Preis-Leistungsverhältnis bietet und wo sich Investitionen lohnen.
Nutzen für Ihr Unternehmen
Unternehmen profitieren von einer schnelleren Besetzung offener Stellen, einer höheren Qualität der Bewerbungen und einer besseren Kontrolle über ihre Recruiting Kosten. Durch verschiedene Widgets, wie der des Statistik-Widgets, Publizierung-Widgets oder Analyse-Widgets haben Sie immer in Echtzeit einen Überblick über alle relevanten Kennzahlen, dadurch können Sie mit wenigen Klicks tief in die Performance einzelner Anzeigen eintauchen. So lassen sich Schwachstellen schnell erkennen und gezielt Maßnahmen ergreifen. Das alles spart Zeit und verbessert die Candidate Experience.
Warum sich der Einsatz von Vakanz-Analyse lohnt
Die Vakanz-Analyse von Rexx systems macht Recruiting messbar, vergleichbar und gezielt optimierbar. Sie liefert die Grundlage für fundierte Entscheidungen und hilft Unternehmen dabei, ihre Prozesse effizienter zu gestalten. Wer datenbasiert arbeitet, erkennt frühzeitig Schwachstellen und kann schneller passende Talente gewinnen.
Als Partner führen wir Rexx effizient und planbar bei Kunden ein
Die NXI GmbH & Co. KG ist seit 2022 zertifizierter Partner und mit über 200 Projekten der größte Implementierungs & Consulting Partner für Rexx systems. Unsere zertifizierten Berater führen die Rexx Software im Ganzen und auch einzelne Module auf deutscher und auf englischer Sprache ein.